陈立群赴贵州苗乡支教 让台江民族中学从“差校”变“名校”( 二 )

  2016年8月 , 陈立群奔赴苗乡 。 出发前 , 他告诉九旬高龄的母亲:儿去贵州 , 不为功利 , 只为心愿 。

  既有严管 也有厚爱

  又是一年开学季 。 台江民族中学校园里 , 琅琅书声此起彼伏 , 孩子们脸上的自信让人印象深刻 。

  然而 , 陈立群刚到学校时 , “那叫一个乱” 。 早自习 , 一个班里10多个学生趴着睡觉;老师上课无精打采 , 学生 课心不在焉;食堂里只用一口大锅烧菜 , 周围苍蝇乱飞……

  看起来文弱的陈立群 , 干起工作来雷厉风行:要求全校3000多名学生一律住校;改善硬体 , 全校3个年级分3个食堂用餐;重振学风 , 严明课堂纪律 。

  严管之下 , 更有厚爱 。 “陈校长是真把学生当自己的孩子 。 ”台江民族中学老师粟高胜记得 , 有个学生摔伤了双腿 , 家里付不起医药费 , 陈立群拿出1万多元交给家长 。 每次到学生家里家访 , 陈立群从来不在学生家吃饭 , 看见条件差的还会留下几百上千元 。

  “亲爱的陈爸爸 , 请允许我们这样叫您……”这是一封从门缝塞进陈立群办公室的信 , 落款是“高二某班全体同学” 。 时不时的 , 总有人往陈立群办公室里送信 , 陈立群也被学生们称为“校长爸爸” 。

  一名学生在校园公开栏张贴公开信 , 写道:“您像天上的星星 , 我可以循着光亮的方向 , 一直向前 。 ”

  “陈校长把学校带得这麽好 , 支教结束了怎麽办?”每次招生、家访、座谈会 , 都会有人提出这样的问题 。

  “培养一支带不走的骨干教师队伍 , 才是学校持续发展的关键 。 ”在陈立群的推动下 , 台江民族中学启动《青年教师培养行动计划》 , 针对工作3年以内的年轻教师、工作3到8年的骨干教师和工作8年以上的资深教师 , 分别设立不同的培养目标 。

  每周六下午 , 台江民族中学都会开展一项特别的活动——同课异构 。 同样一门课 , 邀请名师讲一节 , 台江民族中学老师讲一节 , 互相 课 , 互相评课 。 陈立群还推动建立了“走出去”培养制度 , 3年来 , 已有8批134名教师到杭州重点中学学习 。


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